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Ihr Leitfaden für interne Kommunikation und Mitarbeiterengagement

Interne Kommunikation

Zukunftsfähige Mitarbeiterumfragen in Echtzeit mit Mitarbeiter-App

Während Mitarbeiterfeedback ist ein zentraler und sehr wichtiger Bereich interner Kommunikation ist, kann das Vorbereiten, Ausführen und Nachbearbeiten von Mitarbeiterumfragen sehr zeitaufwendig sein. Wer kennt es nicht, dass für einen solchen Prozess einfach nicht genug Zeit und finanzielle Ressourcen vorhanden…
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Während Mitarbeiterfeedback ist ein zentraler und sehr wichtiger Bereich interner Kommunikation ist, kann das Vorbereiten, Ausführen und Nachbearbeiten von Mitarbeiterumfragen…
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Roxy Morris, Marketing Manager

Wie Sie mit Puls-Umfragen das Mitarbeiterengagment verbessern

Bei Puls-Umfragen ist der Name Programm: Sie “messen” den Puls Ihrer Belegschaft und geben Einblicke in das Betriebsklima. Sie sind ein leistungsstarkes Instrument, um das Engagement der Mitarbeiter zu messen und auszubauen. Pulse-Umfragen bieten Aufschlüsse über die Mitarbeitererfahrung, indem sie…
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Bei Puls-Umfragen ist der Name Programm: Sie “messen” den Puls Ihrer Belegschaft und geben Einblicke in das Betriebsklima. Sie sind…
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Roxy Morris, Marketing Manager

Wie Sie mit innovativem Personalmanagement die Kundenerfahrung verbessern

Stellen Sie sich das Personalmanagement wie ein Ökosystem vor, das die vielfältigen Personalfunktionen einer Organisation wie Planung, Wachstumsprognosen und Messung der Mitarbeiterbeteiligung enthält. Die Optimierung dieser Prozesse maximiert die Effizienz, steigert die Produktivität und fördert die Kundenerfahrung. Die Implementierung eines…
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Stellen Sie sich das Personalmanagement wie ein Ökosystem vor, das die vielfältigen Personalfunktionen einer Organisation wie Planung, Wachstumsprognosen und Messung…
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Roxy Morris, Marketing Manager

Wie Sie interne Kommunikation modernisieren und Ihren Unternehmenserfolg steigern

Technische Innovationen haben längst Einzug in den Arbeitsalltag gefunden. Viele Softwareapplikationen sind aus operativen Abläufen nicht mehr wegzudenken und bereits tief in Unternehmenskulturen verankert. Interne Kommunikation hinkt hierbei etwas nach und bedient sich oft veralteter Werkzeuge. Innovative Mitarbeiter-Apps haben sich…
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Technische Innovationen haben längst Einzug in den Arbeitsalltag gefunden. Viele Softwareapplikationen sind aus operativen Abläufen nicht mehr wegzudenken und bereits…
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Roxy Morris, Marketing Manager

Digitale Trendsetter: Wie Sie Ihren Arbeitsplatz digitalisieren und nebenbei Ihre Karriere ankurbeln

Ähnlich wie im Leben ist auch für Ihr Unternehmen, Veränderung der Schlüssel zu erfolgreichem Wachstum. Dennoch fürchten sich viele Unternehmen vor dem Neuen, dem Unbekannten und bleiben daher in ihrem Status quo verwurzelt und verpassen großartige Möglichkeiten – besonders wenn…
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Ähnlich wie im Leben ist auch für Ihr Unternehmen, Veränderung der Schlüssel zu erfolgreichem Wachstum. Dennoch fürchten sich viele Unternehmen…
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Roxy Morris, Marketing Manager

Finden Sie die beste Software für die Mitarbeiterkommunikation

Die Einführung einer Software für Mitarbeiterkommunikation ist ein Meilenstein für Ihre Mitarbeiter. Er signalisiert ihnen, dass Sie bereit sind, Ihre Mitarbeiter mit der Technologie zu unterstützen, die sie benötigen, um ihrer Rolle im Unternehmen gerecht zu werden. Denn durch hohe…
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Die Einführung einer Software für Mitarbeiterkommunikation ist ein Meilenstein für Ihre Mitarbeiter. Er signalisiert ihnen, dass Sie bereit sind, Ihre…
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Roxy Morris, Marketing Manager

Die 3 besten Wege um hierarchische Grenzen zu überwinden

Wenn Unternehmen über verschiedene Abteilungen, Standorte und sogar Kontinente hinweg expandieren, erscheint es immer schwieriger, hierarchische Grenzen zu überwinden. Mitglieder des oberen Managements haben normalerweise keine zusätzliche Zeit, um mit Kollegen zu interagieren, besonders wenn sie ihnen im Büro nicht…
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Wenn Unternehmen über verschiedene Abteilungen, Standorte und sogar Kontinente hinweg expandieren, erscheint es immer schwieriger, hierarchische Grenzen zu überwinden. Mitglieder…
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Cristian Grossmann
Cristian Grossmann, CEO and Co-Founder, Beekeeper

Gutes Betriebsklima durch Mitarbeiter-Plattform

Ein gutes Betriebsklima ist für ein jedes Unternehmen essentiell da es zu einer besseren Mitarbeiterbindung und Mitarbeiterzufriedenheit führt sowie die Attraktivität Ihres Betriebs für Arbeitssuchende erhöht. Zufriedene Mitarbeiter kommen gerne zur Arbeit und wollen dass Ihr Unternehmen erfolgreich ist. Viele…
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Ein gutes Betriebsklima ist für ein jedes Unternehmen essentiell da es zu einer besseren Mitarbeiterbindung und Mitarbeiterzufriedenheit führt sowie die…
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Roxy Morris, Marketing Manager

Wie man die betriebliche Führung mit einer Team-Kommunikations-App verbessert

Wenn wir den Begriff „digitaler Arbeitsplatz“ hören, neigen wir dazu, uns auf die Vorteile für Mitarbeiter an vordersten Front zu konzentrieren, jedoch kann ein digitaler Arbeitsplatz auch eine großartige Führungsstrategie sein. Eine Team-Kommunikations-App kann dabei die Schlüsselkomponente sein, indem sie…
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Wenn wir den Begriff „digitaler Arbeitsplatz“ hören, neigen wir dazu, uns auf die Vorteile für Mitarbeiter an vordersten Front zu…
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Roxy Morris, Marketing Manager

Wie Sie mit HR-Technologie die Produktivität Ihrer Mitarbeiter steigern

Für Unternehmen die viele Mitarbeiter mit Kundenkontakt haben, mag der Gedanke eine HR-Technologie für die Steigerung der Produktivität zu verwenden wie ein Widerspruch in sich wirken. Viele produktivitätssteigernde HR-Tools haben jedoch das Potential in einer jeden Hosentasche zu leben, weil…
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Für Unternehmen die viele Mitarbeiter mit Kundenkontakt haben, mag der Gedanke eine HR-Technologie für die Steigerung der Produktivität zu verwenden…
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Roxy Morris, Marketing Manager